Formation à l’anglais du Management

4,8 / 5 · 337 avis +3 000 clients formés

Progressez plus rapidement grâce à une formation ultra-personnalisée.

Progressez plus rapidement grâce à une formation ultra-personnalisée.

pole emploi
EdTech France
charte cpf 110
france competences

Pourquoi suivre une formation en anglais du management ?

Manager en anglais, c’est aujourd’hui une compétence clé. Équipes multiculturelles, comités de direction, reportings au siège, partenaires à l’étranger : la langue devient un vrai outil de pilotage. Selon France Num, maîtriser l’anglais professionnel est un levier décisif pour faire grandir une équipe et porter ses projets à l’international. Une formation en anglais du management vous permet de gagner en aisance dans vos prises de parole, vos décisions et vos échanges au quotidien.

Animer des équipes multiculturelles en anglais

Animer des équipes multiculturelles

Stand-up meeting, one-to-one, feedback, point hebdo… Manager une équipe internationale, c'est aussi savoir donner du sens, fédérer et trancher en anglais.

Team management Feedback Leadership
Piloter projets et reportings à l'international

Piloter projets et reportings à l'international

Comité de direction, board meeting, reporting au siège, présentation de KPIs… Défendre vos chiffres et vos décisions en anglais avec précision, face à un Codir anglophone.

Reporting KPIs Board meeting
Négocier et décider en anglais avec aisance

Négocier et décider avec aisance

Négociation salariale, arbitrage budgétaire, validation d'un partenariat, gestion de conflit… Les moments décisifs sont souvent en anglais. Le bon vocabulaire, c'est garder la main.

Négociation Décision Conflits
Évoluer vers un poste de direction internationale

Évoluer vers des postes de direction

Head of, Director, VP, COO, General Manager… Les postes à responsabilité dans les groupes internationaux exigent un anglais solide. C'est souvent ce qui départage deux candidats.

Direction Évolution International

Ce que contiennent vraiment nos parcours d’anglais du management

Pas de cours générique chez Clic Campus. Chaque parcours est construit avec votre formateur dédié, à partir d’un test de positionnement et d’un échange sur votre rôle réel : taille d’équipe, périmètre, secteur, enjeux du moment. Nous avons construit 174 programmes d’anglais dédiés au management : store managers, coaches agile, directeurs formation, responsables RH, portfolio project managers. Chaque programme est calibré pour les situations du rôle : un programme manager RH B2 intègre par exemple un chapitre « Negotiating Employment Contracts and Conditions », conçu pour les négociations contractuelles en contexte international. Ci-dessous, deux exemples de trajectoires niveau A1 débutant et A2/B1 de consolidation.

Niveau A1

Parcours débutant

Découverte & bases du management en anglais

  • Présenter son équipe, son poste et son organisation en anglais
  • Vocabulaire de base : team, manager, objective, deadline, meeting, report
  • Conduire une réunion simple : ouvrir, donner la parole, conclure
  • Faire un point individuel : avancement, blocages, prochaines étapes
  • Donner une consigne claire et reformuler une demande
  • Échanger par email : prise de contact, demande, relance
  • Comprendre un reporting court et poser des questions
  • Présenter des chiffres simples : objectifs, écarts, pourcentages
  • Participer à un point d'équipe : poser une question, donner son avis
  • Mises en pratique : dialogues de manager en contexte international
Niveau A2 / B1

Parcours de consolidation

Autonomie & leadership en anglais

  • Animer un point d'équipe ou un stand-up meeting en anglais
  • Mener un entretien individuel : feedback, objectifs, plan d'action
  • Présenter un reporting au siège : KPIs, écarts, plan de redressement
  • Défendre un budget ou un arbitrage en comité de direction
  • Gérer un conflit ou une situation tendue avec diplomatie
  • Négocier : conditions, ressources, deadlines, partenariats
  • Conduire le changement : annoncer, embarquer, rassurer
  • Parler de son parcours, de ses ambitions et de ses projets de carrière

Aucune leçon-type imposée. Chaque chapitre est ajusté selon votre rôle, votre périmètre et le niveau de départ mesuré au test. Un store manager n'aura pas le même vocabulaire cible qu'un coach agile, un directeur formation ou un responsable RH — et le programme s'adapte à chaque profil.

Maîtrisez l'anglais du management rapidement en 3 étapes

Une méthode calibrée pour animer vos équipes, défendre vos arbitrages et présenter vos reportings en anglais en quelques semaines, sans bouleverser votre quotidien de manager.

Étape 1
Démarrez sous 48h
Un conseiller vous rappelle sous 2h pour cerner votre rôle (manager d'équipe, RH, project manager, directeur…), votre périmètre et votre niveau, sans empiéter sur vos points et vos comités.
Étape 2
Apprenez avec une méthode accélérée
Cours ciblés sur le vocabulaire du leadership, du feedback et du pilotage + appli e-learning pour fixer les acquis et progresser 2x plus vite.
Étape 3
Managez votre équipe en anglais en 3 mois
Dès 12 semaines, vous animez vos réunions, conduisez vos entretiens individuels et défendez vos décisions en anglais avec aisance.
"En 3 mois, j'anime mes Codir et entretiens annuels en anglais sans stress. La méthode m'a fait gagner un temps fou."
— Sophie L., Head of Operations
Démarrage sous 10 jours ouvrés
Recevez votre programme
Personnalisé en 24h, sans engagement
Ou appelez le 01 84 60 40 09
En envoyant ce formulaire, vous acceptez notre politique de confidentialité.

Objectifs pédagogiques de la formation en anglais du management

La formation en anglais du management vise à vous rendre pleinement opérationnel dans les situations concrètes de votre rôle de manager. Dès la première séance, votre formateur dédié évalue votre niveau et vos besoins pour construire un parcours ancré dans votre réalité : taille d’équipe, périmètre, secteur, enjeux du moment, points clés à venir.

À l’issue de votre formation, vous serez en mesure de :

  • Maîtriser le vocabulaire du management en anglais : leadership, feedback, KPI, deadline, performance review
  • Animer une réunion d'équipe ou un comité de direction en anglais avec aisance et clarté
  • Conduire un entretien individuel : feedback, fixation d'objectifs, plan d'action
  • Présenter un reporting au siège et défendre vos arbitrages face à un Codir anglophone
  • Gérer un conflit, négocier et conduire le changement avec diplomatie
  • Obtenir une certification reconnue : TOEIC ou LILATE (RS7314)
Manager animant un point d'équipe en anglais

Formateurs spécialisés management

TOEIC / LILATECertification reconnue

Chaque objectif est travaillé à partir de vos vraies situations : vos points d’équipe, vos reportings, vos entretiens, vos comités.

Les avantages de nos formation en anglais du management

Notre formation en anglais du management s’intègre dans votre quotidien : entre points d’équipe, comités de direction, entretiens individuels et reportings au siège. Une pédagogie souple, 100 % en ligne et ancrée dans vos missions réelles, pour progresser sans freiner votre activité de manager.

Modalités de formation

Durée et volume horaire

Une formation souple, calibrée selon votre niveau de départ et vos enjeux managériaux.

1 à 12 mois 6 mois en moyenne pour un parcours standard
10 à 40 heures de cours particuliers (30h en formule standard)
Démarrage sous 10 jours ouvrés après votre inscription
100 % en ligne Visioconférence + e-learning illimité

Une flexibilité pensée pour les managers : entre points d'équipe, comités, entretiens individuels et reportings au siège, vous avancez à votre rythme sans bouleverser votre planning.

Déroulement de nos formations d’anglais de la vente & négociation

Un parcours en 6 étapes simples, du premier appel jusqu’à votre certification.

98,6% de satisfaction · 350+ avis vérifiés
Déroulement formations
1
Vous nous contactez pour échanger sur votre rôle de manager
On échange sur votre rôle : manager d'équipe, RH, project manager, store manager, coach agile, directeur formation ? Sur votre périmètre, vos enjeux du moment (recrutement, conduite du changement, reporting siège…) et vos interlocuteurs anglophones. Vous réalisez ensuite un test d'anglais en ligne gratuit pour positionner votre niveau sur l'échelle CECRL.
Phase 1 — Analyse de vos enjeux managériaux
2
Vous recevez votre devis personnalisé
On vous propose un devis adapté à votre projet. Si vous le souhaitez, nos conseillers vous accompagnent dans les démarches de financement (CPF, OPCO, plan de développement des compétences, AIF France Travail). Vous choisissez la durée qui vous convient : 1, 3, 6, 9 ou 12 mois.
100% adapté à votre profil
3
Vous construisez votre programme sur-mesure
Avec votre coach, vous définissez les axes de travail parmi nos 174 programmes dédiés au management : animation d'équipe, entretien individuel, reporting au siège, conduite du changement, négociation, gestion de conflit, comité de direction… Pas de leçon générique, tout est calé sur vos missions et vos vrais points à venir.
Programme co-construit
4
Vous rencontrez votre formateur spécialisé
Un formateur d'anglais certifié, familiarisé avec les enjeux du management et du leadership en contexte international, vous est attribué. Il adapte chaque séance à vos cas réels : préparation d'un entretien annuel, simulation de Codir, structuration d'un reporting siège, conduite d'un point d'équipe difficile.

Le feeling ne passe pas ? Parlez-en à votre coach — on vous trouve un autre formateur qui vous correspond mieux, sans question.
Formateur dédié — anglais management
5
Vous accédez à notre plateforme e-learning management
Vous accédez à la plateforme e-learning avec des exercices interactifs répartis en trois parcours : anglais général, anglais professionnel et anglais du management (leadership, feedback, conduite de réunion, reporting, négociation, conduite du changement).
3 parcours dont anglais management
6
Vous démarrez vos cours d'anglais du management en visio
Vous démarrez vos cours en visio avec votre formateur, à des horaires qui s'adaptent à votre agenda — entre deux comités, en début ou fin de journée, voire le week-end. Simulations de Codir, jeux de rôle d'entretien, défense d'un budget, gestion d'un conflit d'équipe : tout est réuni pour progresser sur vos vrais enjeux managériaux.
Compatible agenda manager
Déroulement formations

✓ Gratuit et sans engagement · Réponse sous 24h

Progressez dès votre premier cours & testez gratuitement

Sans engagement — aucun paiement requis

Rejoignez les milliers d’apprenants qui ont commencé exactement comme vous, avec un simple essai gratuit.

  • Accédez en 2 clics aux exercices sur la plateforme

  • Profitez aussi d’un premier cours particuliers offert

  • Découvrez les entrainements oraux en e-learning

  • Jugez par vous-même de la différence

Financer sa formation en anglais du management grâce au CPF

Cette formation est éligible au CPF (Compte Personnel de Formation). En tant qu’organisme certifié Qualiopi, Clic Campus est référencé sur Mon Compte Formation, la plateforme officielle du gouvernement. Pour mieux comprendre ce dispositif, consultez notre guide sur qu’est-ce que le CPF.

Tarifs standards : de 550 € à 2 200 € selon la durée et le volume d’heures (paiement en plusieurs fois possible). Avec le financement CPF, le reste à charge est de seulement 150 € pour l’apprenant. Le CPF prend en charge jusqu’à 1 500 € pour les formations inscrites au Répertoire spécifique (dont les langues). Voir le détail de nos tarifs →

Le plus utilisé

CPF — Compte Personnel de Formation

150 €reste à charge

Jusqu'à 1 500 € pris en charge pour les formations inscrites au Répertoire spécifique (dont les langues).

  • Éligible Qualiopi & Mon Compte Formation
  • Aucune avance de frais importante
  • Ouvert aux salariés, cadres, dirigeants et demandeurs d'emploi
Cadres & dirigeants

Plan de développement des compétences

100 %prise en charge employeur

Les managers, cadres et dirigeants peuvent être financés directement par leur entreprise dans le cadre du plan de développement des compétences — une option particulièrement adaptée aux parcours de leadership et de prise de fonction.

  • Cumul possible avec d'autres dispositifs
  • Procédure simplifiée via votre service RH
  • Accompagnement Clic Campus inclus

Autres modes de financement

  • Votre OPCO de branche — les managers exercent dans tous les secteurs. Selon votre convention collective, votre OPCO (OPCO EP, Atlas, Akto, AFDAS, OPCO 2i…) peut prendre en charge tout ou partie de votre formation, en complément ou à la place du CPF.
  • Freelances et indépendants — selon votre statut (micro-entreprise, EURL, SASU) et votre code APE, vous pouvez mobiliser le FAFCEA ou l'AGEFICE pour financer votre formation. Nos conseillers vous orientent vers le bon dispositif.
  • AIF France Travail — si vous êtes manager en transition professionnelle ou demandeur d'emploi, l'Aide Individuelle à la Formation peut compléter votre CPF pour financer intégralement votre parcours.

Certification TOEIC ou LILATE en fin de formation

À la fin de votre parcours, vous passez le TOEIC ou le LILATE, deux certifications reconnues qui valident votre niveau d’anglais professionnel. Un vrai plus sur un CV de manager, surtout quand vous visez un poste de Head ofDirectorVP ou COO dans un groupe international. La certification est incluse dans votre formation, sans frais supplémentaires.

International

TOEIC

Test of English for International Communication

Durée 2 heures
Format En ligne ou en centre
Reconnaissance 160 pays, 14 000+ orga.
Idéale pour Grands groupes, postes de direction
Préparer le TOEIC
France Compétences

LILATE

Live Language Test — RS7314

Durée ~60 minutes
Format Visio + examinateur natif
Reconnaissance Répertoire Spécifique (RS)
Idéale pour Formations CPF, prise de poste managérial
Préparer le LILATE
Ces certifications attestent officiellement de votre niveau auprès de vos employeurs, partenaires et siège international. Elles renforcent durablement votre CV et valorisent vos candidatures pour des postes de Head of, Director, VP ou COO dans des groupes internationaux, ainsi que pour des prises de poste à la direction ou des opportunités de mobilité à l'étranger.
4,8/5
Google · 350+ avis

Ils ont choisi Clic Campus.
Pourquoi pas vous ?

0%
Taux de satisfaction moyen des apprenants
0%
Des apprenants nous recommandent
0/10
Note moyenne attribuée aux formateurs Clic Campus
1+
niveau CECRL
Avec 2h par jour pendant 1 mois

Ils témoignent de leur progression

Excellente formation en anglais. Contenu clair et structuré. Excellent formateur, compétent et à l'écoute, qui a su rendre les notions accessibles et concrètes. Je recommande vivement cette formation pour son professionnalisme et son accompagnement de qualité !
S
Sylviane Bance
Formation anglais
J'ai suivi une formation anglais afin d'obtenir un certificat 360° et je recommande à 100%. L'accueil était irréprochable, la professeure très à l'écoute et très patiente. Elle s'adaptait à mes capacités, à mon rythme et surtout à mon emploi du temps !
J
Julie Saint-Clair
Formation anglais · Certificat 360°
Parfait pour approfondir ses compétences en anglais. Révision des bases et accompagnement individuel pour prendre la parole. Les cours sont bien structurés et le formateur s'adapte à votre niveau !
A
Anne-Lise Le Guevel
Formation anglais

Vocabulaire essentiel du management en anglais

Voici les termes que vous utiliserez au quotidien dès que vous prenez la parole en anglais devant votre équipe, votre Codir ou votre siège. Pas de jargon inutile, juste les mots qui reviennent dans les réunions, entretiens et reportings. On les travaille en situation pendant la formation, pour que vous les sortiez naturellement, sans réfléchir.

AnglaisFrançais
LeadershipLeadership, direction
Team buildingCohésion d'équipe
One-to-oneEntretien individuel
Performance reviewEntretien annuel
FeedbackRetour, commentaire
EmpowermentResponsabilisation
OnboardingIntégration
StakeholderPartie prenante
Direct reportCollaborateur direct
MentoringAccompagnement
AnglaisFrançais
KPI (Key Performance Indicator)Indicateur de performance
RoadmapFeuille de route
DeadlineÉchéance
Stand-up meetingRéunion debout quotidienne
Board meetingRéunion de direction
Quarterly reviewBilan trimestriel
Action planPlan d'action
Decision-makingPrise de décision
Change managementConduite du changement
ReportingCompte rendu, reporting

Questions fréquentes sur la formation en anglais du management

La formation en anglais du management chez Clic Campus est proposée entre 550 € et 2 200 € selon la durée du parcours et le volume d'heures choisi. En mobilisant votre CPF, le reste à charge est de seulement 150 €. Le Compte Personnel de Formation prend en charge jusqu'à 1 500 € pour les formations inscrites au Répertoire spécifique, dont les formations en langues. Clic Campus est certifié Qualiopi et référencé sur Mon Compte Formation. Retrouvez toutes les formules sur notre page tarifs.

Oui, l'animation de réunions en anglais est l'une des compétences centrales du programme. Les séances couvrent tous les formats de réunion managériale : stand-ups quotidiens (daily stand-up, scrum meeting), points individuels (one-on-one, 1:1 meeting), comités de direction (steering committee, board meeting), et kick-offs de projet (project kickoff, launch meeting). Vous apprenez à prendre la parole avec autorité, à structurer vos interventions, à formuler des questions et à gérer les échanges dans un contexte anglophone multiculturel.

Un parcours standard de 3 à 6 mois suffit pour constater des progrès significatifs sur les situations clés du management en anglais : maîtrise du vocabulaire du leadership et de la gestion d'équipe, animation de réunions, conduite de feedbacks, délégation et fixation d'objectifs. La durée totale est entièrement modulable, de 1 à 12 mois, avec un volume de 10 à 40 heures de cours particuliers. Le démarrage de la formation s'effectue sous 10 jours ouvrés après votre inscription.

Plusieurs dispositifs permettent de financer la formation en anglais du management. Le CPF est la solution la plus utilisée : reste à charge de 150 €, plafond RS 1 500 €, Clic Campus certifié Qualiopi et référencé sur moncompteformation.gouv.fr. Les dirigeants et travailleurs indépendants peuvent mobiliser le FIF PL (600 €/an). Les salariés cadres peuvent solliciter leur OPCO de branche pour un financement complémentaire. Le plan de développement des compétences de l'entreprise et l'aide individuelle à la formation (AIF) de France Travail sont également disponibles selon votre situation.

Oui, aucun niveau avancé n'est requis pour s'inscrire. La formation en anglais du management est ouverte à tous les niveaux, du manager débutant (A1) au cadre dirigeant souhaitant atteindre le niveau B2 ou C1. Un test de niveau gratuit est disponible en ligne, et un positionnement approfondi est réalisé lors de votre premier entretien avec un conseiller. Votre programme est ensuite construit sur-mesure en fonction de votre niveau de départ et des exigences concrètes de votre poste managérial.

Le programme couvre l'ensemble des compétences managériales clés en anglais : leadership et prise de décision (decision-making, accountability), feedback constructif (performance review, coaching, active listening), délégation et fixation d'objectifs (delegation, OKR, briefing, empowerment), motivation d'équipe (team motivation, recognition, engagement), gestion des conflits (conflict resolution, mediation), et conduite du changement (change management, stakeholder communication). Le contenu est adapté à votre poste et à votre secteur dès le premier cours.

Deux certifications officielles sont proposées à l'issue du parcours. Le TOEIC (Test of English for International Communication) est reconnu dans plus de 160 pays et particulièrement valorisé par les groupes internationaux, les grandes entreprises et les recruteurs pour les postes de cadres et managers. Le LILATE — Live Language Test (RS7314), inscrit au Répertoire Spécifique de France Compétences, est idéal pour les formations CPF, les dirigeants et les consultants indépendants. Votre formateur vous prépare spécifiquement à l'examen de votre choix tout au long du parcours.

Oui, la formation en anglais du management s'adresse à tous les profils de managers et de dirigeants : team leaders et managers d'équipe, chefs de projet et project managers, directeurs et membres du comité de direction, DRH et responsables ressources humaines, entrepreneurs et dirigeants de PME. Chaque parcours est construit sur-mesure autour du vocabulaire et des situations spécifiques à votre rôle. Clic Campus accompagne les professionnels dans plus de 2 000 secteurs d'activité, des startups aux grands groupes internationaux.

Financement CPF · OPCO · Entreprise
Prêt à apprendre une nouvelle langue ?

Une méthode simple, guidée et 100 % personnalisée, pensée pour des résultats concrets.

Rappel gratuit sous 2h
Un conseiller pédagogique vous appelle pour définir votre parcours sur-mesure.
Cours 100% flexibles en visio
Vous choisissez vos horaires, votre rythme et votre formateur.
Formation certifiante
Valorisez vos compétences avec une certification reconnue à la fin de votre parcours.
Formatrice Sofia Formateur James Formatrice Amara Formateur David
+200
+200 formateurs natifs
et conseillers pédagogiques à votre écoute
RAPPEL GRATUIT SOUS 2H
Parlons de votre projet
Un conseiller pédagogique vous rappelle pour définir vos objectifs, votre niveau et votre financement.
ou prenez rendez-vous directement
Données protégées RGPD
Vos données sont collectées pour vous recontacter. Politique de confidentialité

Optez pour une formation d'anglais liée à votre secteur d'activité

Clic Campus vous propose des formations sur-mesure dans de nombreux secteurs professionnels.